Luật lao động cần phải bắt kịp với những thay đổi trong bản chất của công việc. Trong một bản kiến nghị chung gửi tới Chính phủ Úc, Dịch vụ Pháp lý Monash Đông Nam, Westjustice và JobWatch đã ủng hộ các cải cách nhằm tăng cường bảo vệ cho người lao động làm việc theo hợp đồng ngắn hạn, người lao động trong nền kinh tế chia sẻ và người lao động qua các công ty cung ứng lao động, đồng thời kêu gọi áp dụng các biện pháp chống phân biệt đối xử mạnh mẽ hơn cũng như mở rộng cơ hội tiếp cận giáo dục về quyền lao động và hỗ trợ pháp lý.